Alcaldía de Pereira refuerza inclusión y bienestar laboral, con capacitación a funcionarios

Con el objetivo de promover el bienestar de los funcionarios de la Alcaldía de Pereira y fortalecer el trato inclusivo hacia las personas con discapacidad, la Secretaría de Gestión Administrativa capacitó a funcionarios de carrera administrativa y de libre nombramiento y remoción. La jornada incluyó formación en el programa de Promoción y Prevención de Adicciones, liderado por la Oficina de Seguridad y Salud en el Trabajo, así como en el uso de lenguaje inclusivo, el marco normativo sobre discapacidad y otros aspectos relacionados.

Diana Grisales, secretaria de Gestión Administrativa, destacó que “con esta capacitación reafirmamos el compromiso de la Alcaldía de Pereira con el bienestar de todos sus colaboradores, especialmente en temas de discapacidad. Nuestra prioridad es capacitar constantemente a los funcionarios para garantizar su bienestar”.

Laura Gallego, supervisora de diferentes programas de la Secretaría de Desarrollo Social y Político, subrayó la importancia de estos espacios: “capacitarnos en Salud y Seguridad en el Trabajo y en aspectos psicosociales es fundamental, ya que el entorno laboral se convierte en nuestra segunda familia. Conocemos mejor nuestros derechos, deberes y cómo actuar ante una emergencia”.

Por su parte, Lina María Mendieta, auxiliar administrativa de la Secretaría de Educación, expresó que “este encuentro nos permitió desarrollar más empatía con las personas con discapacidad. A veces creemos que somos inclusivos, pero nuestras actitudes dicen lo contrario. Es esencial evitar barreras actitudinales”.

El evento finalizó con la presentación del grupo de danza de la Fundación Social Colombiana de Salud (Colsalud), conformado por personas con discapacidad cognitiva. Al ritmo de bachata, salsa y pop, lograron emocionar al público y recibir un aplauso de todo el auditorio.

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Si un corazón bueno y sano quiero tener, esto debo hacer:

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Así evito:

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